Beheers jij geweldloze communicatie?

Welkom bij PAsearch - bureau voor werken in management support.
Neem een kijkje op onze website!
De samenwerking met een collega verloopt niet prettig. Hoe maak je dit bespreekbaar, zonder gelijk in verwijten en oordelen de vervallen? Geweldloze Communicatie is een methode waarmee je dit op een professionele manier kunt aanpakken. Stel: je bent rustig aan het werk. Om 16.45 uur komt jouw manager met een grote stapel werk aanzetten. Hij roep dat het vandaag nog af moet zijn. Jij raakt daardoor in de stress, want om 17.00 uur moet je naar huis om de kinderen op te halen. Het gaat je nooit lukken om deze klus goed en zorgvuldig uit te voeren. Waarom levert hij z’n werk ook niet wat eerder aan? Nog een voorbeeld: er wordt wat afgekletst op jouw afdeling over privézaken. Om 17.00 uur sluit iedereen zijn computer af, en gaat naar huis. Jij blijft achter om al het achterstallige werk af te ronden. Hier ben je boos over. Hoezo werken je collega’s niet iets harder, zodat iedereen op tijd naar huis kan? Laat de bom niet barsten Jenny Giezeman, trainer bij Ai-opener, ziet dit soort frustraties veel voorbij komen. En dat je van nature gewend bent om vanuit je oordeel en je eigen interpretatie te reageren. “Je bent kwaad of teleurgesteld. Alles wat je vanuit jouw eigen oordeel of gedach...