Wat zijn belangrijke future work skills voor ondersteuners?

De wereld verandert en dat wil zeggen dat iedereen nieuwe competenties nodig heeft. Zo ook management ondersteuners. Maar om welke competenties gaat het dan? In dit blog delen we 5 belangrijke belangrijke future work skills met jou. Leren, leren en… leren! Jouw manager zal steeds meer vaardigheden van jou verwachten. Jij moet je dan ook vaker aanpassen om te voldoen aan de gevraagde (nieuwe) competenties. Wat dit inhoudt? Je moet continu blijven leren. Ik hoor je al denken: spannend… maar het zal alleen maar positief bijdragen aan je persoonlijke groei. En weetje; je werk wordt hier ook alleen maar leuker door. Je hebt namelijk te maken met positieve uitdagingen! Om deze nieuwe competenties gaat het… #1 Creativiteit Van nieuwe ideeën en concepten bedenken tot nieuwe werkwijzen en van optimalisaties uitvoeren tot out-of-the-box denken: creatief zijn is belangrijk en dat zal in de toekomst óók het geval zijn. Het wordt eigenlijk nog belangrijker. Waarom? Je valt op omdat je buiten de gebaande paden denkt. Hierdoor ontstaan verassende oplossingen en ja: organisaties hechten hier heel veel waarde aan. #2 Probleemoplossend denken Computers zijn efficiënt in het automatiseren van pro...